Unified-Pension-Scheme| यूपीएस योजना: ५०,६०,७० हजार सॅलरीवर किती पेन्शन?
Unified-Pension-Scheme| यूनिफाइड पेन्शन स्कीम (यूपीएस) ही केंद्र सरकारने जाहीर केलेली एक नवीन पेंशन योजना आहे.
ही योजना केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी आहे आणि या
योजनेचा उद्देश सरकारी कर्मचाऱ्यांना निवृत्तीनंतर आर्थिक सुरक्षा करणे हा
आहे.
या योजनेत कर्मचारी आणि सरकार दोघांचेही योगदान असते.
Unified-Pension-Scheme| यूपीएस योजनेचे फायदे
- निवृत्तीचे
जीवन सुरक्षित: यूपीएस योजनेमुळे कर्मचाऱ्यांना निवृत्तीनंतर आर्थिक
सुरक्षा मिळते.
- महंगाई
समायोजन: पेन्शनची रक्कम दरवर्षी महंगाईदराच्या अनुषंगाने
वाढते.
- कुटुंबासाठी
सुरक्षा: कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्यांच्या कुटुंबाला फॅमिली
पेन्शन मिळते.
- सरकारी
पाठबळ: ही योजना सरकारद्वारे संचालित असल्याने त्याची
विश्वासार्हता अधिक आहे.
Unified-Pension-Scheme| यूपीएस योजनेची गणना कशी केली जाते?
यूपीएस योजनेत पेन्शनची गणना कर्मचाऱ्याच्या शेवटच्या १२ महिन्यांच्या सरासरी
बेसिक पगाराच्या ५०% वरून केली जाते. याशिवाय त्यात डीआर
(डियरनेस रिलीफ) देखील जोडला जातो.
- बेसिक
सॅलरी ₹60,000:
- पेंशन = ₹60,000 * 50% + डियरनेस रिलीफ (DR) = ₹30,000 + DR
- जर कर्मचाऱ्याची सरासरी बेसिक सॅलरी ₹60,000 असेल आणि त्याने २५ वर्षांच्या सेवा पूर्ण केली असली
तर त्याला युनिफाइड पेंशन योजनेतून ₹30,000 + DR मिळेल. कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्यांच्या कुटुंबाला
₹18,000 + DR मिळेल.
- बेसिक
सॅलरी ₹70,000:
- पेंशन = ₹70,000 * 50% + DR = ₹35,000 + DR
- जर औसत बेसिक सॅलरी ₹70,000 असेल, त्याला ₹35,000
+ DR पेंशन मिळेल. कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्यांच्या
कुटुंबाला ₹21,000 + DR मिळेल.
- बेसिक
सॅलरी ₹80,000:
- पेंशन = ₹80,000 * 50% + DR = ₹40,000 + DR
- जर औसत बेसिक सॅलरी ₹80,000 असेल, त्याला ₹40,000
+ DR पेंशन मिळेल. कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्यांच्या
कुटुंबाला ₹24,000 + DR मिळेल.
“DR” म्हणजे डियरनेस रिलीफ, ज्याची वार्षिक वाढी आणि महंगाईच्या सुधारणांच्या आधारे होते. हे सुनिश्चित करणारे आहे की पेंशन रक्कम वाढत राहील आणि वाढत्याच्या खर्चांशी समायोजित राहील.
उदाहरण:
जर एका कर्मचाऱ्याची सरासरी बेसिक सॅलरी ६०,००० रुपये असेल तर त्याला
निवृत्तीनंतर ३०,००० रुपये + डीआर पेन्शन मिळेल.
Unified-Pension-Scheme| बेसिक पगारानुसार पेन्शन
|
बेसिक
सॅलरी |
पेन्शन (डीआरसह) |
फॅमिली पेन्शन (डीआरसह) |
|
६०,००० रुपये |
३०,००० रुपये |
१८,००० रुपये |
|
७०,००० रुपये |
३५,००० रुपये |
२१,००० रुपये |
|
८०,००० रुपये |
४०,००० रुपये |
२४,००० रुपये |
Export to Sheets
फॅमिली पेन्शन
कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्याच्या कुटुंबाला फॅमिली पेन्शन मिळते. फॅमिली पेन्शन ही कर्मचाऱ्याच्या मृत्यूच्या वेळी मिळणाऱ्या पेन्शनची ६०%
रक्कम असते.
Unified-Pension-Scheme| यूपीएस योजनेचे महत्त्वाचे मुद्दे
- यूपीएस
योजना १ एप्रिल २०२५ पासून लागू होईल.
- सध्याच्या
एनपीएस सदस्यांना यूपीएसमध्ये सामील होण्याचा पर्याय उपलब्ध असेल.
- यूपीएस
योजनेत कर्मचारी आणि सरकार दोघांचेही योगदान दिले जाईल.
- यूपीएस
योजनेतून सुनिश्चित पेन्शन, फॅमिली पेन्शन आणि महंगाई समायोजन मिळेल.
एनपीएस सदस्यांसाठी काय?
सध्याच्या एनपीएस सदस्यांना यूपीएसमध्ये सामील होण्याचा पर्याय उपलब्ध असेल. मात्र, याबाबत अंतिम निर्णय सरकारने घ्यायचा आहे.
कोणत्या कर्मचाऱ्यांना यूपीएस लागू होईल?
युनिफाइड पेन्शन योजना सर्व केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी लागू आहे, जे १ एप्रिल २००४ नंतर सेवेत रुजू झाले आहेत.
2000 रुपयांच्या नोटा कशा बदलायच्या? काय आहेत नियम
Unified-Pension-Scheme| FAQ
यूपीएस योजना म्हणजे काय?
यूनिफाइड पेन्शन स्कीम (यूपीएस) ही केंद्र सरकारने जाहीर केलेली एक नवीन पेंशन
योजना आहे. ही योजना केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी आहे आणि या
योजनेचा उद्देश सरकारी कर्मचाऱ्यांना निवृत्तीनंतर आर्थिक सुरक्षा प्रदान करणे हा
आहे.
यूपीएस योजनेचे फायदे काय आहेत?
यूपीएस योजनेचे काही प्रमुख फायदे म्हणजे:
- निवृत्तीचे
जीवन सुरक्षित
- महंगाई
समायोजन
- कुटुंबासाठी
सुरक्षा
- सरकारी
पाठबळ
यूपीएस योजनेची गणना कशी केली जाते?
यूपीएस योजनेत पेन्शनची गणना कर्मचाऱ्याच्या शेवटच्या १२ महिन्यांच्या सरासरी
बेसिक पगाराच्या ५०% वरून केली जाते. याशिवाय त्यात डीआर
(डियरनेस रिलीफ) देखील जोडला जातो.
बेसिक पगारानुसार पेन्शनची गणना कशी होते?
|
बेसिक सॅलरी |
पेन्शन (डीआरसह) |
फॅमिली पेन्शन (डीआरसह) |
|
६०,००० रुपये |
३०,००० रुपये |
१८,००० रुपये |
|
७०,००० रुपये |
३५,००० रुपये |
२१,००० रुपये |
|
८०,००० रुपये |
४०,००० रुपये |
२४,००० रुपये |
आपल्या मुलाच्या नावावर PPF खाते उघडा आणि वयाच्या १९ व्या वर्षी १ कोटी
फॅमिली पेन्शन म्हणजे काय?
कर्मचाऱ्याच्या निधनानंतर त्याच्या कुटुंबाला फॅमिली पेन्शन मिळते. फॅमिली पेन्शन ही कर्मचाऱ्याच्या मृत्यूच्या वेळी मिळणाऱ्या पेन्शनची ६०%
रक्कम असते.
घरच्या-घरी आधार कार्ड पैसे न देता 'पॅन कार्ड सोबत करा लिंक
यूपीएस योजना कधी लागू होईल?
यूपीएस योजना १ एप्रिल २०२५ पासून लागू होईल.
सध्याच्या एनपीएस सदस्यांना यूपीएसमध्ये सामील होण्याचा
पर्याय आहे का?
सध्याच्या एनपीएस सदस्यांना यूपीएसमध्ये सामील होण्याचा पर्याय उपलब्ध असेल. मात्र, याबाबत अंतिम निर्णय सरकारने घ्यायचा आहे.
कोणत्या कर्मचाऱ्यांना यूपीएस लागू होईल?
युनिफाइड पेन्शन योजना सर्व केंद्रीय सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी लागू आहे,
जे १ एप्रिल
२००४ नंतर सेवेत रुजू झाले आहेत.
पोस्ट ऑफिसची अफलातून योजना; केवळ ३३३ रुपयांत मिळवा १६ लाख रु.
यूपीएस योजनेची अधिक माहिती कुठून मिळेल?
यूपीएस योजनेची अधिक माहितीसाठी आपण संबंधित सरकारी वेबसाइटला भेट देऊ शकता.
कोणत्याही टिप्पण्‍या नाहीत
धन्यवाद! मला खूप आनंद झाला की तुम्ही माझ्या ब्लॉगवर आलात आणि आपले अभिप्राय व्यक्त कले.
अशाच नवनवीन माहिती साठी वेबसाईट ला भेट द्या, तुमच्या अभिप्रायाला लवकरच उत्तर मिळेल.